Пенсии        2242         0

Какие системы гарантий пенсионных выплат существуют в России

Важно понимать, что у каждого члена социума в нашей стране имеется выбор формирования будущей пенсии. Государство обеспечило населения гарантиями формирования и сохранения средств. Стоит разобраться как работают государственные рычаги в этом направлении.

Что это такое

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

+7 (499) 938-81-90 (Москва)

+7 (812) 467-32-77 (Санкт-Петербург)

8 (800) 301-79-36 (Регионы)

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Каждый работающий гражданин в течении своей жизни формирует свою будущую пенсию за счет отчислений, которые производит работодатель.

Денежные средства накапливаются в следующих организациях:

  • В Государственном Пенсионом Фонде Российской Федерации;
  • В Негосударственном Пенсионном Фонде.

Стоит более детально рассмотреть как формируются пенсионные накопления и из чего они состоят:

  • Первоначально учитывается сумма, отчисляемая работодателем;
  • Исходя от доходности выбранного НПФ к первой сумме добавляется процент по полученной прибыли за текущий год.

Подробнее о системе

Первоначально о целесообразности введения подобной системы речь пошла в 2012 году. Основная мысль заключалась в том, что имеется необходимость сохранить накопленные за трудовую деятельность денежные средства населения.

Система начала свою работу в 2015 году. Она гарантировала два уровня защиты накопленных средств в период трудовой деятельности. Нормативной базой стал закон ФЗ № 422 от 28 декабря 2013 года.

Основная задача, которая преследуется государством — это сохранение сбережений и гарантия их выплаты в будущем.

Что относят к пенсионным накоплениям

В 2015 году был принят Федеральный закон № 400 «О страховых пенсиях», после чего накопительные выплаты стали иметь свой определенный статус отдельного обеспечения. Формирование данного пособия производится добровольно, по желанию каждого гражданина индивидуально.

Накопленные средства застрахованного лица образуются из следующих составляющих:

  • Деньги, направляемые работодателем в ПФР, или в независимую управляющую компанию, которая посредством финансовых манипуляций производит дополнительную выплату с полученных процентов;
  • Средства, образующиеся за счет образовавшегося дохода после инвестирования в низкорисковые проекты.

Видео: Россия в цифрах

Источники формирования средств

Существует несколько видов источников, благодаря которым сумма накапливается на счетах населения:

  • За счет взносов от работодателя за застрахованных лиц;
  • За счет внесения средств, предусмотренных по программе добровольного дополнительного финансирования. Предусмотрено внесения трет сторон: работодателем, гражданином и государством;
  • За счет использования материнского капитала;
  • За счет целевого использования денежного потока, поступающего на счета управляющей компании, в части инвестирования.

Государственная система гарантирования пенсионных накоплений

Основные требования к данной системе были утверждены начиная с января 2015 года, состоит она из двух уровней:

  • Первый уровень включает в себя резервы, состоящие из обязательного пенсионного страхования, которые формируется на ежемесячной основе каждый страховщиком,, который выполняют функцию поступления денежных средств к части обязательного пенсионного страхования.
  • Второй уровень состоит из дополнительного финансирования, которое осуществляется либо самим гражданином по программе софинансирования или управляющей компанией, которая за счет оборачиваемости активов выплачивает процент от доходности.

Данный алгоритм формирования пенсионных накоплений гарантирует:

  • Создание счета, на котором накапливается сумма пенсионных отчислений в счет будущей пенсии граждан;
  • Сохранность средств, благодаря соблюдения законодательства в части страхования накоплений граждан.

Гарантированные суммы

Каждый может определить для себя сам, из каких частей будет состоять его будущая пенсия. На текущий момент имеется два варианта:

  • Из совокупности страховой и накопительной части;
  • Исключительно из страховой части.
Сумма формируется из отчислений со стороны работодателя за каждого работника в отдельности в размере 22 процентов, рассчитанных от официальной зарплаты работника.

Перед тем как рассмотреть возможные варианты формирования пенсионных выплат, важно разобраться в терминологии, необходимой для понимания данного вопроса:

  • Фиксированная доля пенсии — часть пенсионной выплаты, которая назначается государством совместно со страховой. Полагается ко всем видам пенсии, исключением является пенсия по выслуге лет и военной, так как объем подобного вида выплаты предполагает начисление двойное начисление.
  • Страховая доля пенсии — формируется за счет страховых взносов, которые по законодательству обязаны оплачивать работодатели за своих сотрудников. Сумма выплаты рассчитывается исходя из объема заработной платы.
  • Накопительная доля пенсии — в отличие о страховой доли пенсии, данный вид накоплений может дополняться добровольными взносами граждан и вырадаться в денежном эквиваленте.

Рассмотрим в чем заключаются различия каждого варианта:

  • В первом варианте происходит разделение следующим образом:
Наименование Процентная доля, %
Накопительная доля пенсии 6
Страховая доля пенсии 10
Фиксированная доля пенсии 6
  • Распределение процентов по второму варианту формируются:
Наименование Процентная доля, %
Страховая доля пенсии 16
Фиксированная доля пенсии 6

Перед тем как принять решение, какой из вариантов наиболее оптимален, важно понимать, что страховая часть в последствии будет переводиться в баллы, которые ежегодно будут пересчитаны с учетом инфляции, однако важно учесть, что накопительная доля формируется в натуральном денежном эквиваленте с учетом капитализации за счет доходности НПФ.

Что делать, если у НПФ отозвали лицензию

Очень многих пугает предложение перевести свои пенсионные накопления из уже привычного для гражданина Пенсионный фонд РФ. Так происходит, потому что люди не обладают полной информацией о гарантиях со стороны государства, и боятся, что банкротсве НПФ, деньги могут пропасть.

Данная ситуация невозможна, если изначально фонд был включен в реестр, одобренным Центробанком.

На текущий момент каждая управляющая компания включает в условия договора о переводе пенсии пункт, в котором прописано, что если НПФ будет аннулировано, то поступившие денежные средства вместе с суммой, полученной по программе софинансирования, переходят автоматически в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Поэтому самостоятельно ничего делать не нужно, в таком случае Центробанк сам занимается формальностями, освободив граждан от ненужных бюрократических мер перевода пенсионных отчислений.

Информацию о том, у каких именно фонда была отозвана лицензия, можно получить, зайдя на официальный сайт Центробанка.

Сроки возврата средств с заблокированных счетов НПФ составляют порядка трех месяцев. Далее застрахованное лицо должно написать заявление, котором будет четко прописано в какой новый фонд перевести пенсионные накопления.

Его можно написать непосредственно в Негосударственном пенсионном фонде, комплект документов должен состоять из:

  • Договора, обеспечивающего пенсионное страхование;
  • Если средства гражданина находятся в ПФР, то пишется заявление о переводе денежных средств именно из этого фонда.
  • Если пенсионные отчисления переходят в другой НПФ, то заявление нужно написать с указание наименования фонда.
  • Заполненная анкета заявителя.
  • Список документов для оформления обычно состоит из: документа, на основании которого можно установить личность гражданина, и СНИЛСа.

Агентство по страхованию вкладов (АСВ)

АСВ — это организация, созданная государством для контроля страхования денежных средств населения, отслеживающее процесс выплаты застрахованных сумм в случае банкротства финансовых организаций.

Стоит отметить какие средства отслеживает АВС:

  • Вклады, открытие в банках, с целью получения процентов;
  • Вклады, открытые на предъявителя;
  • Вклады, которые граждане открывают за пределами страны в филиале российского банка;
  • Пенсионные средства граждан, размещенных в НПФ.

Сумма выплаты не должна превышать 1,4 млн рублей.

Совет директоров является наивысшим органом управления. На основания принятого им решения, финансовая организация может быть ликвидирована либо будут найдены пути оздоровления фонда без радикальных мер.

Функции Агентства по страхованию вкладов следующие:

  • Возмещение убытков при возникновении страхового случая;
  • Ведения реестра;
  • Контроль;
  • Вложение активов с целью получения прибыли.

Список НПФ

Несмотря на то, что до сих пор не совсем ясно, как через десятки лет будет формироваться и выплачиваться пенсия, наши соотечественники все больше и больше стали доверять свои пенсионные отчисления Негосударственным пенсионным фондам.

При выборе определенного фонда по различным критериям первым делом нужно понять, входит ли он в список аккредитованных НПФ. С ним можно ознакомиться на сайте ПФР.

В завершении важно отметить, что основные критерии выбора Негосударственного пенсионного фонда — это аккредитация АСВ, высокая доходность, хорошая деловая репутация. Если они сочетаются, то можно смело писать заявление на перевод пенсии.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *