Пенсии        3966         0

Выход на пенсию мужчин в России – особенности стажа

Каждый человек хоть раз в жизни задумывался о том, что его ждет в будущем. А в будущем его ждет пенсия. О ней необходимо заботиться заблаговременно, чтобы получать хоть какие–то выплаты. Именно поэтому, необходимо ознакомиться со всеми нюансами формирования стажа сейчас.

Назначение по общему стажу

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

+7 (499) 938-81-90 (Москва)

+7 (812) 467-32-77 (Санкт-Петербург)

8 (800) 301-79-36 (Регионы)

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Пенсионный возраст для мужчины несколько отличается от возраста женщины. Последний контингент лиц уходят на пенсию раньше на 5 лет. Выход на пенсию мужчин в России – 60 для мужчин. Но имеется несколько нюансов, которые позволяют уйти на досрочный отдых.

Давно в Министерстве финансов ведется речь о повышение пенсионного возраста для мужчин и женщин для упразднения несправедливости. Сейчас обсуждается вопрос о принятии закона о повышении возраста до 65 каждых из представленных. Это острый вопрос, который дает возможность мужчинам работать и быть кормильцами семейства до конца.

Иными словами, при утрате трудоспособности, доходом для граждан становится либо пособие, либо пенсия. Поэтому граждане заранее желают знать о своих выплатах, какая именно положена им пенсия.

Существует страховая и социальная выплата. Последняя выплачивается гражданам, кто не проработал достаточного времени для начисления первой выплаты. Произошла реформа в 2015 году, где было принято такое решение. Трудовая пенсия теперь полностью упразднена.

Регламентирует данный вопрос ФЗ №400, который принят в 2013 году. Накопительная система – это средства, которые откладываются самим человеком или его работодателем. А вот со страховой выплатой еще не всем понятно.

На данный момент существует несколько выплат:

  1. по старости;
  2. по инвалидности, присуждается 1–3 группе;
  3. иждивенец, который потерял своего родителя. Обязательное условие – отсутствие трудоустройства у последнего.

Последний случай, как правило, не относится к мужскому населению, так как кормильцем считается всегда женщина.

Право на получение выплат имеет каждый мужчина, но необходимо соблюдать ряд условий. Все они прописаны в статье 8 О страховой пенсии.

Здесь стоит выделить:

  1. достижение конкретного возраста. В данном случае мужчине должно быть более 60;
  2. наличие трудовой деятельности;
  3. наличие пенсионных балов при достаточном количестве.

Информацию по последним пунктам можно получить в Пенсионном Фонде, если отсутствует трудовая книжка.

Федеральный закон оговаривает возраст и возможность досрочного ухода на пенсию. Он же и является правоустанавливающей документацией. После того, как все вышеперечисленные условия были соблюдены, необходимо самостоятельно обратиться в Пенсионный фонд и подать документы.

Если имело место быть работа в горячих точках или с опасными для жизни веществами, то гражданин может уйти на заслуженный отдых несколько ранее. В каждом конкретном случае цифры несколько могут отличаться.

Для подсчета конкретной суммы и срока выхода на пенсию нужно также собрать полный пакет документов и обратиться к представителю ПФР. Можно обращаться без предварительной записи, но для минимизации расхода времени лучше записаться.

Во сколько лет уходят

Вышеупомянутый Федеральный закон оговаривает общеустановленный возраст в 60. Именно этот возраст позволяет выйти на страховую пенсию по старости. При достижении конкретного возраста и при соблюдении условий, мужчина подает заявление в ПФР по месту жительства или регистрации.

Если человек трудоустроен на месте, где здоровью угрожает опасность, то пенсия назначается досрочно, то есть ранее 60. Конкретный срок определяется консультантами в ПФР при личном посещении.

Последние новости

В апреле 2020 года уполномоченный орган все же внес предложение о повышении возраста ухода на заслуженный отдых – до 65 для женщин и мужчин. Но планируется это нововведение воплощаться в жизнь постепенно – ежегодно увеличивая по году.

Но социальный опрос дал понять, то около двух третей работников против такого законопроекта. Стоит понимать, что уже правительство совершает некоторые шаги, которые направлены на ужесточение требований к гражданам пенсионного возраста.

К примеру, Путин подписал законопроект, который гласит о повышении возраста для государственных служащих до 65 и 63 для мужчин и женщин соответственно.

Специалисты сделали досрочный вывод, что это первый шаг к кардинальным изменениям, особенно учитывая теперь внешние факторы.

Видео: Повышение пенсионного возраста

Условия досрочного выхода

Многие граждане не знают имеют ли они права досрочно уйти на пенсию. Полагается льготная выплата только при условии соблюдения определенных факторов.

Условия досрочного выхода:

  1. мужчина с 55, а женщина с 50 вправе оформить досрочный выход на заслуженный отдых, если они становятся родителем ребенка–инвалида. Но здесь должно соблюдаться еще одно условие– протяженность стажа не менее 20 для мужчин и 15 для женщин. Для назначения пенсии ребенок должен быть старше 8. Под это определение подходят и усыновители, и опекуны;
  2. безработные люди, которые не могут трудоустроиться после сокращения или реорганизации компании. Такой метод выхода из ситуации часто предлагается Центром занятости. Но для оформления также требуется согласие работника. Для оформления требуется соблюдать еще условия – мужчина 57 с официальным признанием безработного, невозможность трудоустройства от ЦЗ;
  3. инвалид по зрению 1 степени. Мужчины могут выйти на заслуженный отдых в 50 лет, если имеется стаж в 15;
  4. инвалид или получение военной травмы. Только для мужчин, у которых общий стаж не менее 25;
  5. карлики, лилипуты, стаж которых более 20. Льготная пенсия положена в 45 лет;
  6. северный стаж;
  7. мужчины в возрасте 57, имеющие стаж в 25.

Трудовой стаж

До принятия ФЗ №400 минимальный стаж для получения выплат был равен 5 годам. Но после вступления в силу законопроекта, стаж растет ежегодно на год. Теперь уже он равен 8 годам. А к концу 2024 года он будет равен 15 годам.

Стоит понимать, что при назначении страховой выплаты учитывают только страховой стаж. То есть это все время, пока были отчисления в данное учреждение. А это возможно только при официальном трудоустройстве и регистрации в ОПС.

Если нет стажа, какая будет пенсия

В России бывает и так, что граждане работают не официально всю свою жизнь и никогда не имели записей в трудовой книжке. Самым оптимальным становится обращение в Пенсионный Фонд России с целью уплаты страховых взносов самостоятельно.

Некоторые работают сами на себя, не открывая при этом статуса индивидуального предпринимателя. А это лишает гражданина страхового стажа. И это не смотря на то, что человек мог постоянно трудиться, не покладая рук. В данном случае человеку положена только социальная выплата.

Это пособие, которое не зависит от стажа. Но основное условие – возраст в 65 лет.

Примеры расчета

Действующее законодательство гласит, что пенсия за старость выдается всем. И составлять она будет практически минимальный размер оплаты труда.

Выход на пенсию мужчин в России – всегда спорный вопрос.

В соответствии со статьей 15 ФЗ размер должен рассчитываться следующим методом: СП=ФВ+*К+ПК*С*К, где:

  1. СП – величина страх.выплат по старости;
  2. ФВ– фиксированный платеж, то есть базовый;
  3. К– премиальный коэффициент, если просрочен выход на заслуженный отдых;
  4. ИПК– пенсионные баллы;
  5. СМПК – цена одной единицы.

Узнать количество баллов можно самостоятельно через официальный ресурс ПФР, а также спрогнозировать их получение исходя из заработной платы.

Дано: баллы – 95, уход на пенсию запланирован вовремя, поэтому премии никакой не положено. Фиксированная оплата в представленном году 4805,11, балл стоит 78,28. Итого получаем 4805,11+95*78,28=12241,71 рублей.

Документы в ПФР

В соответствии с пунктом 2 и 6 положением Приказа №958н, необходимо предоставить полный пакет документов, который выглядит следующим образом:

  1. документ, удостоверяющий личность;
  2. страховое пенсионное свидетельство;
  3. заявление установленного образца;
  4. трудовая книжка или иной документ, подтверждающий стаж;
  5. выписка из лс.

Существуют дополнительные условия, которые позволят увеличить выплату. Поэтому необходимо собрать как можно больше документации и данный факт указать в заявлении.

Выплата обеспечения

Федеральный закон оговаривает возможность получения выплат. И процедура получения никак не отличается от назначений трудовых пособий.

Главное собрать полный пакет документов и вместе с заявлением установленного образца предоставить в территориальный орган Пенсионного фонда. А уже затем в течение 10–и дней со дня обращения рассматривается заявка и назначается выплата.

Если предоставлены не все документы, то ему дается дополнительно три месяца для оформления пенсионных выплат. Тогда начисление производится с момента подачи заявления. Если срок упущен, то назначение происходит с момента оформления документации.

Выплаты осуществляются через банковский счет, на банковскую карту или лично по Почте России. Человек может самостоятельно решить какой метод ему больше подходит.

Если он не может ее получить по каким–либо причинам, то за него это делает доверенное лицо, которое осуществляет действие по доверенности.

Но стоит помнить, что такой документ должен иметь нотариальное заверение. Получить выплату можно также в любой компании, осуществляющей такую деятельность.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *